Campari Group today is a major player in the global branded spirits industry, with a portfolio of over 50 premium and super premium brands, marketed and distributed in over 190 markets around the world, with leading positions in Europe and the Americas.Headquartered in Milan, Italy, Campari Group owns 22 plants worldwide and has its own distribution network in 22 countries, and employs approximately 4,000 people.Shares of the parent company Davide Campari - Milano N.V. are listed on the Italian Stock Exchange since 2001. Campari Group is today the sixth-largest player worldwide in the premium spirits industry.I. Pré-requisitos:

• Cursando do 2º ao 5º período de formação superior em Administração ou Psicologia;
• Conhecimento no Pacote Office – (nível intermediário em Excel)
• Desejável Inglês Básico
• Curiosidade, criatividade na resolução de problemas e dinamismo.

II. Principais responsabilidades:

• Atendimento aos funcionários e participação ativa nas demandas de RH;
• Apoio aos processos de Recrutamento e Seleção; Integração colaboradores,
• Apoio aos processos de Treinamento e Desenvolvimento;
• Processo de admissão e desligamento para a folha de pagamento;
• Comunicação interna;
• Atender as demandas de benefícios da cia (cesta básica, vale transporte, PS, PO)
• Lançar NF no sistema de SAP das despesas da área;
• Realizar Eventos da Fábrica - datas comemorativas;
• Responsável pelo controle de documentos, organização e arquivo.

People Managers and HR Business Partners at Campari Group are encouraged to have open career conversations with their team members and to support employee’s career development. We encourage you to share your decision of applying for this role to your direct manager and/or your local HR.